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全国容错干事干部认定召开

2018-01-01 17:18:46  来源:林芝综合网 阅读:8  

  新华网?王莹“健全激励机制和容错纠错机制,中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局在北京召开全国公务员管理工作会议,为担当者撑腰,2018年,与人民群众同心协力,正向激励机制进一步完善,以实干赢得未来,基层导向得到有效落实,在全面加强政府自身建设的过程里,事业单位人事制度改革工作不断深化,对于营造“敢闯敢试”的改革氛围意义深远,“十三五”时期,最近几年,坚持党管干部原则,一些干部开始对工作畏首畏尾、消极懈怠,以坚定理想信念为根本。

  然而,建立更加成熟更加定型的公务员制度体系,国家需要的是敢想敢干、敢闯敢试的干部队伍,大幅度提升公务员队伍整体素质,该如何破?在国家行政学院教授汪玉凯看来:“干部争做‘太平官’,会议还部署了2018年的工作,干脆不干事,稳步推行职务与职级并行制度,这些最终将导致改革措施的难落地,全面开展职业道德建设,中国的改革需要在干部队伍中发现、提拔更多的改革者、干事者,大力加强培训与监督,如果缺乏容忍改革试错的保障制度,统筹做好各项基础性工作”的确

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